时间:2023-11-18 访问量:1225
ESG评价体系又称ESG评级(ESG Ratings),是由商业和非营利组织创建的,以评估企业的承诺、业绩、商业模式和结构如何与可持续发展目标相一致,即第三方机构对一家公司的ESG所披露的信息及表现进行打分评级。它们首先被投资公司用来筛选或评估其各种基金和投资组合中的公司。求职者、客户和其他人在评估商业关系时也可以使用这些评级,而被评级的公司本身也可以更好地了解自己的优势、劣势、风险和机会。
ESG评级包含三个基本步骤:
首先,评级机构按照标准制定者给出的框架与基本原则,制定自身评级体系;随后,通过公司公开公告、主动信息披露、公开媒体渠道、专业数据机构、发放问卷等渠道获取ESG相关信息与数据;最终,评级机构基于自身建立的评级体系为企业打分,对外公布ESG评级结果与评分。
ESG评级的参与者可大致分为三方:
标准制定者:各类国际组织以及交易所负责给出基本的ESG框架,公布相应的披露标准/相关原则;
数据提供者:负责提供并加工数据,为评级机构提供用于打分的底层数据;
评级机构:负责针对企业给出ESG评级。
ESG评级的影响因素
ESG评级覆盖环境、社会、治理三大维度,每一维度细分多个议题,每个议题下又细分多项具体指标。例如,环境维度包括气候变化、能源与资源消耗、污染物排放、生物多样性等;社会维度包括员工权益、供应链管理、人权保障、 安全健康、产品责任等;治理维度包括公司治理、企业行为、管理层多样性、风险管理等。
针对不同行业的企业,评级机构会对各维度、议题和指标设置不同的权重,并结合企业的实际情况对其在各指标下所得分数进行赋分。然后,评级机构通过加权计算得出企业在该议题、该维度的得分,最后再加权计算出企业的ESG整体得分并以此为基础给出评级。从企业的角度出发,若仅仅停留在关注ESG评级的层面,难以真正实现企业ESG表现的切实提升。只有从优化企业在各议题、各维度的全面合规管理着手,逐步提升企业的ESG整体得分,才符合ESG评级的底层逻辑。
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